Teamlead HR

Als Teamlead HR ben jij de schakel tussen strategie en uitvoering. Je geeft leiding aan een compact, deskundig HR-team en zorgt dat onze HR-processen soepel lopen en blijven verbeteren. Samen werken jullie aan een optimale employee journey - van instroom tot ontwikkeling - zodat onze professionals zich kunnen blijven ontwikkelen binnen een organisatie die vooruit wil.

Je begeleidt je team in hun groei, adviseert directie en management en pakt zelf mee waar dat nodig is. Met jouw ervaring draag je bij aan belangrijke organisatieprojecten en leg je de basis voor de verdere professionalisering van HR bij Welten.

Jouw werk in het kort:

• Leidinggeven en coachen van het HR-team (2-3 HR-professionals en één Casemanager Verzuim).
• Opstellen en uitvoeren van het HR-jaarplan en bijdragen aan de HR-strategie.
• Sparringpartner en adviseur voor directie en MT.
• Actief bijdragen aan operationele HR-werkzaamheden, zoals employee happiness, verzuim en complexe casuïstiek.
• Signaleren en realiseren van verbeterkansen in HR-processen en systemen.
• Meewerken aan belangrijke organisatieprojecten, zoals verdere professionalisering van HR

Als teamlead ben je een bevlogen en ondernemende professional met een duidelijke visie op HR. Je hebt oog voor verbeteringen en weet met besluitvaardigheid veranderingen door te voeren die bijdragen aan een optimale Employee Journey. Je stelt medewerkers centraal en weet de balans te vinden tussen hun ontwikkeling en de organisatiedoelen.

Je hebt ervaring in het aansturen van een team of je wilt hier graag de volgende stap in zetten. Deze rol biedt bovendien doorgroeiperspectief binnen de organisatie.

Jij in het kort:

• Minimaal 5 jaar ervaring in HR, bij voorkeur deels in de detacherings- of flexbranche.
• Afgeronde HR-opleiding op hbo-niveau of hoger.
• Sterke kennis van arbeidsrecht en HR-praktijken.
• Ervaring met organisatieontwikkeling en veranderprocessen.
• Kennis van Lean-management en AFAS is een pre.

• Afhankelijk van ervaring is dit tot € 6.100 bruto per maand (schaal E/F) op basis van 40 uur per week.
• Een jaarcontract met uitzicht op onbepaalde tijd.
• Extra’s zoals €75,- netto hybride vergoeding per maand en €400,- budget voor jouw thuiswerkplek.
• Opleidingsbudget voor trainingen en diploma’s.
• 25 vakantiedagen en 8,33% vakantiegeld.
• Laptop, telefoon- en internetvergoeding en een mobiliteitsoplossing (NS Business Card of kilometervergoeding).
• Besparen via aantrekkelijke kortingen op mode, elektronica, uitjes en meer.
• Een goede pensioenregeling.

Bij Welten kom je in een organisatie waar ontwikkeling centraal staat - niet alleen voor onze professionals, maar ook voor onze eigen mensen. Met ruim 35 jaar ervaring zijn we de ontwikkelaar van financieel talent in Nederland en werken we samen met toonaangevende banken, verzekeraars, pensioenfondsen en overheden.

Onze missie: Welten zorgt voor ontwikkelde professionals voor een financieel gezonde maatschappij. Dat doen we vanuit onze kernwaarden VIBE: Voortuitgang, Impact, Betrokkenheid en Eigenaarschap.

Binnen ons HR-team vind je een open sfeer, korte lijnen en veel ruimte om samen te bouwen. Je werkt nauw samen met collega’s die met energie en betrokkenheid bijdragen aan de groei van Welten. Als Teamlead HR krijg jij de kans om richting te geven aan dit team en tegelijkertijd deel uit te maken van een organisatie die ambitie en menselijkheid combineert.

Locatie

Per 1 november is Utrecht onze thuisbasis (we verhuizen vanuit Den Bosch).